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国庆节工资如何计算
2024-12-25 17:16:06国庆节期间，劳动者的工资计算遵循以下规则：日期：10月1日至10月3日标准：支付不低于劳动者日工资的300%计算公式：三倍日工资 = 月工资基数 ÷ 21.75 × 300%日期：10月4日至10月7日标准：若不能安排补休，则支付不低于劳动
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力工一天多少钱
2025-01-18 09:51:55力工一天的工资根据地区和具体工作类型有所差异。以下是一些具体数据：一般力工100元上下，有些定在110元，有些90元，更多在120元左右。150元左右，不管吃。120元一天，具体工资可能因工地和苦力类型而异。技术型力工焊工可以高达180-300元。高级技工，如壳子工，一天可以达200元左右。地区差异
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劳动法急辞工怎么扣工资
2024-12-24 17:14:22根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，急辞工的情况下，工资的处理通常如下：急辞工不应扣除工资，而是按照劳动者在本月的实际出勤天数计算应发的工资。如果劳动者未提前通知用人单位，给用人单位造成经济损失的，用人单位
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病假工资如何发放工资
2024-12-26 14:06:11病假工资的发放通常遵循以下规定：劳动者与用人单位在劳动合同中可约定病假工资的具体数额或比例。若合同无明确约定，病假工资通常不低于当地最低工资标准的80%。对于连续休假在6个月以内的职工，病假工资根据工龄有不同的比例，例如：连续工龄不满2年：
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如何给员工发工资
2024-12-25 10:09:46企业给员工发工资通常有以下几种方式：与银行合作，将工资直接转账到员工的个人银行账户。方便快捷且安全性高。适用于小型企业或特定行业。存在安全隐患，不利于税务管理和工资记录。使用支付宝、微信支付等。方便快捷，实时到账，但需确保员工有相应账户。办
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北京病假工资如何计算
2024-12-25 15:14:12北京病假工资的计算遵循以下原则和标准：若劳动合同或集体合同有明确约定，则按约定执行。若无约定，则按劳动者本人所在岗位正常出勤的月工资的70%确定。无论是否有约定，病假工资的计算基数不得低于北京市最低工资标准的80%。病假工资的计算系数与职工
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工资9000是什么军衔
2025-01-11 18:42:52工资9000元可能对应的军衔和职务层次如下：中级士官上士：工资每个月约8000-9000元。高级士官三级军士长：工资每个月约11000-12000元。二级军士长：工资每个月约12500-14000元。一级军士长：工资每个月约14500-16500元。军官少尉：工资约9000元/月。中尉：工资约100
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平均工资怎么算
2024-12-24 12:55:08平均工资的计算方法通常是将员工在一定时期内获得的所有工资性收入加总，然后除以该时期的总月份数或其他时间单位。具体步骤如下：包括基本工资、奖金、津贴、补贴等所有工资性收入。可以是年平均工资、月平均工资等，取决于计算目的。将总收入除以相应的时间
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事假如何扣工资
2024-12-25 11:16:01事假期间，劳动者的工资扣除方式如下：事假期间，劳动者未提供劳动，企业可以不支付工资。如果用人单位有规定事假期间可发薪水的则从其规定。员工因个人或家庭原因需要请假的，经用人单位批准的假期，事假一般是不带薪的，按照当月出勤比例扣除。比如应出勤2
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工资如何细分
2024-12-25 16:12:38工资细分通常包括以下几个部分：保障员工基本生活需要的固定工资。根据岗位的技术高低、业务要求、劳动程度等因素确定。根据企业经营效益和个人业绩优劣浮动的工资部分。基于员工工龄和考勤等因素的工资组成部分。如工龄补贴、话费补贴、交通补贴等，用以补偿
