填写工作岗位时，应当注意以下几点：
填写具体岗位名称：
根据你从事的具体岗位填写名称，例如文员、销售、预算员、材料会计等。
填写职务或职称：
如果你有具体的职务或职称，应当填写，例如经理、科长、主管等。如果没有职务，可以填写“员工”或“职员”。
根据公司规定填写：
有些公司可能对岗位有不同的称呼，例如科员分为科员、主办科员、主管科员等，应当参照公司的具体规定填写。
明确工作性质：
可以填写全职或兼职，以表明你的工作时间安排和工作性质。
提供工作单位信息：
如果你有工作单位，应当填写单位名称；如果没有工作单位，可以填写“无工作单位”。
简洁明了：
填写时应当简洁明了，避免使用模糊不清的表述，以便用人单位能够快速准确地了解你的岗位信息。
符合法律法规：
根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同中应当载明工作岗位，并且岗位描述应当真实、准确。
综上所述，填写工作岗位时，应当准确填写岗位名称和职务，参照公司规定，明确工作性质，并提供工作单位信息，确保内容简洁明了并符合相关法律法规。
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