企业员工想要提前退休，通常需要满足以下条件：
年龄和工龄要求
男性员工通常需要满50周岁，女性员工满45周岁。
对于特殊工种，男性员工需满55周岁，女性员工满45周岁。
某些情况下，如因病或非因工完全丧失劳动能力，男性员工满50周岁，女性员工满45周岁即可申请。
工作条件
员工所从事的工种必须属于国家规定的特殊工种范围。
特殊工种的工作年限要求根据工种不同而有所差异，例如高空和特别繁重体力劳动工种累计满10年，井下和高温工种累计满9年，有毒有害工种累计满8年。
健康条件
必须经过医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
社保缴纳要求
个人缴费年限累计需满15年（即养老保险缴费累计满180个月），退休后按月发给基本养老金。
提交材料
职工所从事的工种属于特殊工种范围的批复件。
职工本人档案。
职工本人退休申请报告。
《企业职工特殊工种提前退休审批表》和企业张榜公布单。
《社会养老保险统筹单位在职职工花名册》（连续工龄视同缴费年限核定表）。
因病或非因工完全丧失劳动能力退休的，提供本人申请和《职工丧失劳动能力鉴定表》。
审批流程
经所在单位同意，主管部门审核，同级政府人事部门批准。
请注意，这些条件可能因地区和政策的不同而有所变化，建议咨询当地劳动和社会保障部门获取最新信息
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