加班时间的计算遵循以下原则和标准：
标准工时超出部分
劳动者在标准工作日内（通常为每天不超过8小时，每周不超过40小时）超出正常工作时间的时长为加班时间。
计件工资超出定额
对于实行计件工资的劳动者，在完成了计件定额任务后，用人单位安排加班的时间为加班工时。
综合计算工时超出部分
对于实行综合计算工时工作制的劳动者，超过法定标准工作时间（通常为每周不超过40小时）的部分应视为加班时间。
加班工资的计算方法如下：
平时加班：支付不低于工资的150%。
休息日加班：支付不低于工资的200%。
法定节假日加班：支付不低于工资的300%。
加班时长的限制通常是每日不得超过1小时，特殊情况下不得超过3小时，且每月总加班时长不得超过36小时。
请根据您的具体情况，对照以上规定和计算方法来确定您的加班时间和应得的加班工资。
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