总经理通常属于 管理部门，其具体职责包括组织实施董事会的有关决议和规定、负责宣传贯彻执行国家和行业有关法律、法规、方针、政策、建立公司的经营管理体系并组织实施和改进、主持公司的经营管理工作、负责召集和主持公司总经理办公会议以及负责倡导公司的企业文化和经营理念。尽管在某些情况下，总经理可能不被直接划分
