【大河财立方消息】4月3日，郑州银行发布两则招聘公告，面向社会常态化招聘总行科创金融事业部总经理（副总经理）、总行资产负债管理部总经理（副总经理）岗位人员。
郑州银行表示，上述岗位均满足熟悉国家经济金融政策、法律法规和监管要求，风险和合规意识强，无不良从业记录；年龄在50周岁以下，特别优秀的可适当放宽；具有大学本科及以上学历等基本条件。
此外，总行科创金融事业部总经理（副总经理）岗位还需要满足以下条件：
任职经历要求。具备国有商业银行、全国性股份制银行省级分行及以上，或头部城商行总行公司银行业务、科创金融业务或对公信贷管理工作经验。具有相关部门总经理或副总经理等任职经历者优先。
专业能力要求。1.具备一定的公司银行业务经验，特别是科创金融业务工作经历，熟悉公司银行产品和科创金融业务经营模式，有较为成熟的科创金融业务管理经验，对产业研究有经验者优先。
2.熟悉科创金融投早投小，以及全生命周期的服务模式，具备一定的科创金融产品研发能力和信贷产品创新能力。
3.具备投贷联动、拟上市企业服务、财资管理、供应链金融、科创金融产品创新和风险管理相关经验。
4.具有一定的客户营销能力，擅长通过对接科技园区、孵化器、科研院所、行业协会等，批量营销重点客户。
5.熟悉创投联动模式、具备与PE/VC机构共同打造“投资+贷款”生态圈的能力。
6.熟悉数字化工具和科创企业风控评价模型在科创金融业务中的运用场景，具有推动科创金融业务提质上量的经验。
项目经历要求。有指导或落地产业金融、科创金融或普惠金融产品创新研发、风险管理体系建设等相关经历。
总行资产负债管理部总经理（副总经理）岗位需要满足以下条件：
任职经历要求。具有国有商业银行、全国领先股份制银行省级分行及以上，或头部城商行总行资产负债管理条线工作经验。有相关部门总经理（副总经理）任职经历或商业银行精细化管理经验者优先。
专业能力要求。原则上具有5年以上资产负债管理等相关工作经验（特别优秀的可适当放宽），熟悉金融监管政策法规，掌握洞察宏观经济形势、货币政策、金融市场动态等变化对银行资产负债业务的影响，精通资产负债管理核心技术与工具，具备全面的财务管理知识，包括财务预算编制、成本控制、绩效评估等，能够对资产负债业务进行有效统筹规划和管理。
项目经验要求。主导或核心参与商业银行资产负债管理体系建设或优化、风险管理体系升级等项目，包括资产负债总量与结构管理、流动性管理、资本管理、利率与定价管理等。
责编:李文玉 | 审核:李震 | 监审:万军伟
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