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不给开离职证明怎么办
2024-12-24 16:57:33如果您的雇主在解除或终止劳动合同时拒绝提供离职证明，您可以采取以下步骤来维护自己的权益：首先尝试与雇主进行沟通，看是否能够通过协商解决问题。如果协商无效，您可以向当地的劳动监察部门投诉，要求他们介入处理。如果劳动监察部门无法解决问题，您可以
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伯恩怎么急辞
2025-01-06 16:00:13在伯恩急辞的情况下，以下是一些建议的步骤：提前通知试用期员工：试用期内，提前3天通知用人单位可以解除劳动合同。提前3天通知无需用人单位同意，3天期满后，用人单位应安排工作交接，结清工资，并出具解除合同证明书。正式工：正式工在拿到辞工单后需要再干三天才能离职。因此，建议提前与组长沟通，获取内部辞工单，
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如何签无固定期合同
2024-12-25 13:21:30签订无固定期限劳动合同通常需要满足以下条件之一：劳动者在同一用人单位连续工作满十年；劳动者与用人单位连续签订过两次固定期限劳动合同，且没有出现《劳动合同法》第39条规定的过失性辞退情形。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者签订书面劳动合同的
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退工单怎么开
2024-12-24 13:39:43退工单的开具流程通常包括以下几个步骤：用人单位与劳动者协商一致或根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条的规定，终止或解除劳动关系。用人单位应在15日内，向注册或经营所在地的区、县人力资源和社会保障部门所属公共就业服务机构办妥
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企业拖欠工资如何处理
2024-12-25 20:26:12当企业拖欠工资时，劳动者可以采取以下措施来维护自己的合法权益：与用人单位直接进行协商，尝试达成一致解决拖欠工资问题。向当地劳动监察机构提出投诉或举报，请求官方介入。准备劳动合同、工资支付记录、考勤记录等证据材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
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广州如何落户
2024-12-25 09:05:19在广州落户，您可以选择以下几种方式：本科生：年龄40周岁以下，连续缴纳社保6个月以上。研究生：年龄45周岁以下，有参保记录。博士：年龄50周岁以下，有参保记录。需要网上填报资料并提交用人单位，由人社局审核。需要网上填报资料并提交用人单位，由
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无期合同如何赔偿金
2024-12-25 17:13:00无固定期限劳动合同的解除赔偿标准如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。若用人单位违法解除或终止无固定期限劳动合同，需支付双倍
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个人职工医保怎么办理
2024-12-24 17:47:28个人参加职工医保的办理方法如下：由用人单位准备相关材料，为其申报社保登记，并缴纳医保费用。需自行准备身份证等材料，向社保经办机构申报社保登记，并按核定的数额缴纳医保费用。应向社会保险费征收机构缴纳医保费用。可转入农村合作医疗或城镇居民医疗保
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哺乳假如何休
2024-12-25 15:08:24哺乳假的规定如下：用人单位应在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排至少1小时的哺乳时间。如果女职工生育多胞胎，每多哺乳1个婴儿，每天可增加1小时哺乳时间。女职工可以在每班工时内将两次哺乳时间合并使用。哺乳时间应计入工作时间，工资照发，不影响女
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调休工资怎么算
2024-12-24 14:18:31调休工资的计算遵循《中华人民共和国劳动法》的相关规定。以下是具体的计算标准：法定假日安排劳动者工作，用人单位应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果用人单位可以及时安排劳动者进行补休，则劳动者不能主张休息日的双倍工资，只能按照正常的工资
